Вход

Споделете

Обратно към блога

Нововъведения в портфолиото ни - Геймификация, психометрични профили, HR проучвания в реално време с Assert International

В отговор на новата работна действителност в Manpower България разширяваме портфолиото си с широк спектър от високотехнологични решения и методологии в областта на проучването, оценката и развитието на таланти чрез услугите на Assert International.

Новите инструменти са насочени към кандидати за работа и настоящи служители, като в същото време позволяват на организациите да управляват по-ефективно човешкия си капитал и да развиват талантите си стратегически.


„Пандемията радикално промени начина, по който работим, а несигурността допълнително налага да преосмислим как да се адаптираме максимално бързо и ефективно към бъдещи промени. Новата нормалност е една от най-обсъжданите теми днес, но тя изисква и нови решения. С добавянето на услугите на Assert към портфолиото ни въвеждаме модерни алтернативни методи за привличане, развитие и задържане на таланти и затвърждаваме позицията на Manpower България като цялостен HR партньор на работодателите в страната”, коментира Иван Шербанов, оперативен мениджър на Manpower България.


 


Част от акцентите в новото портфолио на компанията включват:




  • Геймифицирани обучения с фокус върху ключови умения като лидерство, преговори, управление на времето, обслужване на клиенти, киберсигурност и други. Този иновативен подход позволява обучение в корпоративна среда под формата на видео игри, като служителите добиват практически приложим опит в симулирани виртуални ситуации.




       


 




  • Комплексен анализ на екипната динамика, уменията и личностните характеристики на настоящи и бъдещи служители, прогнозиране на успешността им на дадена позиция и определяне на лидерския им потенциал с международни инструменти и методологии като Harrison Assessment, Great People Inside (GPI) и геймифицираните Revelian оценки.




       


 




  • Изследвания в реално време на ключови HR метрики като нива на заплащане, допълнителни придобивки, удовлетворение и ангажираност на служителите в комбинация с автоматизирани пазарни проучвания за наличието на кадри в конкретен регион и индустрия. Изследванията са базирани на актуална бизнес информация, официални статистически данни и обратната връзка от кандидати за работа и служители, като по този начин позволяват взимането на своевременни информирани решения за стратегическото развитие на талантите.




       


 


За повече информация за Assert, моля посетете https://www.assert.pro/ или изпратете запитване на [email protected]

05.10.2022

After the tremendous success of the pilot project – JAVA ACADEMY by Manpower and Amadeus with a second edition

The global technology company Amadeus once again put their trust into Manpower’s hand and experience in the selection process of the new dose of talents who want to develop their skills in the IT sphere. After the success of the first edition of Java Academy we developed for the innovative company, its second edition is set to start on the 1st of November.