Съвети за Кандидати

10.04.2024

Росена Ценова

През последните години, динамиката на пазара на труда и по-специално в HR сектора, отбеляза значителни промени. Забелязва се спад в наемането на нови служители в различни сектори, особено в ИТ индустрията, което оказва влияние на броя на отворени позиции за HR Специалисти. Работодателите са по-селективни и с високи очаквания към уменията и квалификацията на кандидатите. Как това се отразява на изискванията за HR позиции поканихме да разкаже Росена Ценова, Team Lead & Recruitment Excellence Partner Sales & Marketing, Finance & Administration and Life Science от екипа ни. Вижте повече

19.03.2024

Кристина Иванова

В съвременния свят, където границите между работа и личен живот все повече се размиват, намирането на устойчив баланс става все по-значимо. В условията на непрекъснати срокове, виртуални срещи и постоянната нужда от повишаване на продуктивността, мнозина се сблъскват с предизвикателството да поддържат здравословно равновесие между професионалните ангажименти и личния живот. За да ви въоръжим с работещи практики и ефективни стратегии за постигане на необходимия баланс, поканихме Кристина Иванова, IT Recruitment Consultant от екипа да сподели своя опит и експертиза по темата. Вижте повече

21.02.2024

Добрина Илиева

Организационната култура играе ключова роля в определянето на работната среда във всяка компания. Тя обхваща ценностите, поведенията, практиките и социалните норми, които определят как хората работят заедно. За търсещите работа, разбирането и усещането каква е организационната култура още в процеса на кандидатстване, може да бъде решаващ сигнал дали дадена компания е подходяща за тях. Как да изградим обективна представа каква култура ни очаква на едно потенциално бъдещо работно място, поканихме да разкаже Добрина Илиева, Regional Perm Team Leader от екипа ни. Вижте повече

31.01.2024

Ирена Стоянова

Обсъждането на очакваното възнаграждение по време на интервю за работа е критичен момент, който дава ценна информация и за двете страни. От една страна, работодателите се стремят да разберат дали потенциалният служител би се чувствал ценен и удовлетворен от предложените условия и дали има обективна представа за пазарните стандарти и своята стойност. От друга страна, кандидатите се изправят пред сложната задача да изразят своите финансови очаквания, особено ако не са провели задълбочено проучване на спецификите на позицията и компанията, към която се стремят. Как оптимално да се подготвим за подобни преговори в нова, но и в настоящата ни роля, поканихме да сподели Ирена Стоянова, IT Recruitment Team Lead от екипа ни. Вижте повече

30.11.2023

Константина Сарафска

Почти в поговорка се е превърнал изразът „Мениджмънтът е по-скоро изкуство, от колкото наука“. За експерти от висок ранг на прага на първата си ръководна роля, това може да звучи нелогично и дори притеснително, особено когато намесим и допълнителните компоненти – процеси, проекти и хора. Как един експерт да се подготви за следващата крачка в професионалното си израстването към лидер и какви особености крият мениджърските роли в инженерния сектор поканихме да сподели Константина Сарафска, HR Consultant за гр. Пловдив от екипа ни. Вижте повече

09.11.2023

Виктория Найденова

Все повече и повече учащи са в търсене на работни възможности, които лесно да съчетават с обучението си и едновременно с това да се чувстват финансово обезпечени. А това, разбира се, е в коренно противодействие с постоянната заетост на осемчасов работен ден. Затова на преден план излиза понятието ,,временна заетост‘‘, или „проектна работа“, което е доста широкообхватно и изключително полезно. За вратите, които отваря проектната работа за младежите на пазара на труда, поканихме да сподели повече Виктория Найденова, HR Consultant – Временна заетост от екипа ни. Вижте повече

04.10.2023

Maria Serbezova

Пловдив е вторият по големина работен пазар в страната и като такъв предлага разнопосочни възможности за реализация на талантите. Преплитайки своята древна история и съвременност, градът днес е най-големият индустриален център в България, който естествено привлича квалифицирани кадри с най-разнообразни профили. Повече за пазара на труда в Пловдив и за възможностите и посоките, които той предлага поканихме да разкаже Мария Сербезова, Deputy Team Lead от екипа ни в Пловдив. Вижте повече

11.08.2023

Виктория Лазарова

Счетоводството е бизнес отделът, който предоставя информация за финансовото състояние на организации и е важен инструмент за вземане на решения на всички нива на управление. В съвременния бизнес климат, динамиката дава своя отпечатък и в тази професия. Затова поканихме Виктория Лазарова, Senior Recruitment Consultant от екипа ни, да разкаже какви са основните тенденции на пазара на труда за професионалистите в тази сфера. Вижте повече

11.07.2023

Андрея Пирков

Владеенето на чужди езици отваря врати за работа в много сфери и увеличава възможностите за международни връзки и комуникация. Комбинирането на езикови умения със специализирани знания предоставя конкурентно предимство на младите хора в съвременната бизнес среда. За ролята, която чуждите езици играят в кариерния старт и развитие на младите хора, поканихме да разкажат колегите Натали Димитрова и Андрея Пирков - консултанти по подбор, специализиращи в сектора на изнесените услуги. Вижте повече

Натали Димитрова

06.06.2023

Мая Велкова

През последните години наблюдаваме силен растеж на компаниите в инженерния и производствения сектор в България. Страната ни се слави с дългогодишни традиции в инженерните науки и образование, които я правят атрактивна за развитие на бизнеси в този бранш. Интересен факт е, че България е на първо място в Европа по брой на жени в инженерния сектор (по данни на Евростат), което подпомага идеята за равенство между половете - цел, често срещана в компании от този бранш. Каква е формулата за успех на кандидати, насочили се към реализация в тези сектори и кои основни промени се наблюдават в пазара на труда в инженерния и в производствения отрасъл в последните години, поканихме да разкажат Мая Велкова и Диляна Димитрова – консултанти по подбор в направление „Инженеринг, Производство и Логистика“ от екипа ни. Вижте повече

Диляна Димитрова

24.04.2023

Simona Georgieva

Всяко поколение се отличава със своите специфики, резултат от големите тенденции, които са белязали израстването и узряването на хората в конкретния времеви период. Родени в свят, в който технологиите са винаги на една ръка разстояние, Gen-Z например са експерти в използването им за изпълнение на задачи, общуване с другите и решаване на проблеми. Те са „digital natives“, които разбират тънкостите на технологиите по-добре от всеки друг. В следващите няколко реда ние Симона Георгиева и Милена Петрова, горди представители на Gen Z, ще ви разкажем как да превърнете тази своя поколенческа специфика в супер сила на работното място. Вижте повече

Milena Petrova

17.03.2023

Manpower Bulgaria

Решението дали да преследвате кариерно развитие в рамките на една компания или да смените работодателя е ключово и може значително да повлияе на вашето професионално израстване, експертиза и удовлетворение от работата. В последните години се наблюдава скок в процента на т. нар. “job hoppers”, което се счита за новото стандартно поведение при по-младите поколения на Millennials и Gen Z. Дали ще преследвате дългосрочно развитие в една компания, или по-скоро ще следите пазара за позиция, към която се стремите - важно е нито един от двата подхода да не е самоцел, а обмислено решение, което да включва оценка на различните плюсове и минуси. Вижте повече

07.02.2023

Manpower Bulgaria

Обикновено, когато събеседваме в  интервю сме свикнали водещата страна да е работодателят, той да да задава тона на разговора и да изисква от нас информация, свързана с нашия опит. Интервюто за работа би трябвало да е отворен разговор с опознавателен характер, в който и двете страни се запознават с  човека/компанията насреща. Вижте повече

06.01.2023

Manpower Bulgaria

Все повече хора по света искат да работят от място по свой избор. Все по-често различни организации дават такава възможност на своите хора. И въпреки че има много видове гъвкави работни места, понякога откриването на правилната позиция не е лесно. Затова подготвихме няколко съвета за това как да си намерите най-подходящата за вас работа от разстояние. Вижте повече

28.11.2022

Manpower Bulgaria

Меките умения стават все по-значим фактор при подбора на таланти в редица индустрии. Какво представляват те и защо са толкова важни? Вижте повече

27.10.2022

Manpower Bulgaria

В последните години редица компании въведоха модела работа от вкъщи, за един или няколко дни месечно, на своите служители. Когато пандемията от COVID-19 настъпи, множество от работните процеси претърпяха изключителни промени и работата от вкъщи се превърна в основния модел на работа за компаниите и професиите, за които това бе възможно. И така стигаме до днес, когато работата от дистанция, вече е не само абсолютно обичайна практика, но е и един от най-предпочитаните начини на работа от хората. Вижте повече

29.09.2022

Manpower Bulgaria

Безгрижното лято вече е зад гърба ни, а есента е сезонът, в който много хора предприемат кариерни промени, включително за завършилите студенти потапянето в професионалния свят тепърва започва. Тази нова стъпка несъмнено крие в себе си множество въпроси, поводи за вълнение, а понякога дори и притеснение. Искате да работите по специалността си, но не знаете откъде да започнете? Притеснявате се, че нямате достатъчно опит? Не знаете в коя сфера искате да се развивате? Притеснявате се, че не сте достатъчно подготвени за интервюто? В тази статия споделяме с вас, младите таланти, полезни съвети за по-лесно и успешно професионално ориентиране. Вижте повече

25.08.2022

Manpower Bulgaria

Out of office или ООО е автоматичен имейл отговор, който осведомява вашите колеги, клиенти или други контакти, които биха ви потърсили, че вие не се намирате на работното си място или нямате достъп до своя имейл в момента и ще върнете отговор в по-късен етап. Това съобщение се изпраща автоматично като обратен отговор на всеки имейл, постъпил във вашата виртуална пощенска кутия. Такъв тип автоматични съобщения са част от бизнес етикета, независимо дали работите от офиса, от вкъщи или хибридно. Вижте повече

20.07.2022

Manpower Bulgaria

Създаването на контакти и нови приятелства са важна част от живота на всеки един от нас от ранна възраст. По същия начин професионалните контакти имат голямо значение за нашия професионален живот и развитието ни. „Нетуъркингът“ е продължителен процес, който изисква много внимание, организация, добра воля и дори упоритост. Изграждането на професионални контакти не трябва да бъде възприемано като минути за самореклама, то винаги трябва да носи позитиви и за двете страни. Вижте повече

01.06.2022

Manpower Bulgaria

Търсите нова работа, последвали сте съветите ни за оформяне на CV-то си и то e вече повече от впечатляващо, LinkedIn профилът също е актуализиран и привлича вниманието на компании и рекрутъри. Телефонът звъни – поканени сте на интервю. Поздравления! Но работата по подготовката тепърва започва. Вижте повече

21.04.2022

Manpower Bulgaria

Ежедневието ни безспорно не е лишено от ситуации на разсейване, а в много случаи дори е практически невъзможно да го избегнем. Кои са основните източници на разсейване и нарушаване на концентрацията? Това са технологиите, които са навсякъде около нас и ни свързват с всичко и всички. Това са безкрайните източници на информация и забавление, от които трудно можем да се откъснем, а лесно могат да ни лишат от концентрация и да нарушат работния процес. Вижте повече

31.03.2022

Manpower Bulgaria

За никой няма да е изненада да разбере, че в днешния свят, в който денят ни преминава основно пред екрани с различни размери, присъствието в дигиталното пространство е повече от необходимост. Както за споделяне на новини и детайли от личния живот хората ползват Instagram и Facebook, така за всички професионални постижения се използва LinkedIn. LinkedIn отдавна е взел приза за най-популярна професионална социална мрежа, но въпреки това все още има много хора, които не използват тази възможност в пълния ѝ потенциал или дори въобще нямат присъствие в нея. Вижте повече

25.02.2022

Manpower Bulgaria

Почти всеки от нас в даден момент от живота си е изпитал чувството и последиците от „прегряването“. Натоварване и стрес на работното място, липса на посока и ясна визия, лоша комуникация с колеги и работодатели са често срещани причини за синдромът „burnout”. Вижте повече

19.01.2022

Manpower Bulgaria

Началото на новата календарна година е своеобразен символ на обръщането на нова страница и поставянето на ново начало. Това е и моментът, в който обичайно се обръщаме към старата година и се замисляме за това какво бихме подобрили в себе си, в работата си, в ежедневието си. Създаването на структуриран план за личностно развитие ще помогне ясно и точно да начертаете целите, които искате да постигнете в краткосрочен и дългосрочен план. Вижте повече

29.12.2021

Manpower Bulgaria

Били сте на интервю за мечтаната работа, чувствате се добре и сигурни, че работата ви е в кърпа вързана, но телефонът звъни – не сте получили работата. Отхвърлянето не е приятно и лесно за приемане за никого, но не трябва да бъде причина да се обезкуражавате. Вижте повече

30.11.2021

Manpower Bulgaria

Мотивационните писма са популярна част от процеса по подбор от години. Те могат да бъдат отличен способ за кандидатите да се откроят от останалите, както и начин за филтриране на талантите от компаниите и за идентифицикация кои ще бъдат най-подходящите таланти за дадена позиция. Вижте повече

21.10.2021

Manpower Bulgaria

Търсите нова работа и обмисляте да работите с рекрутър или хедхънтър? Потърсили са ви за нова позиция, независимо дали имате намерение да сменяте работата или не? Работата с компании за привличане на персонал, както и с хедхънтъри се е превърнала в стандартен начин за намиране на нови възможности по света, а в последните години набира все по-голяма популярност и у нас заради множеството позитиви, които носи. Вижте повече

04.10.2021

Manpower Bulgaria

Започването на нова работа на всяка възраст може да бъде трудна крачка, но при по-зрелите кандидати тези притеснения са по-силни. Всъщност поемането по нов кариерен път след 50-годишна възраст не е толкова трудно, колкото си мислите и носи в себе си множество позитиви. Вижте повече

12.08.2021

ManpowerBulgaria

Ако в момента търсите работа, какви са вашите очаквания за следваща позиция? Ако се чувствате обременени от всички събития през изминалата година и ви е трудно да си представите ново предизвикателство точно сега, ето няколко съвета, които ще улеснят вашата следваща кариерна стъпка през 2021 г. Вижте повече

19.07.2021

ManpowerBulgaria

Рядко минава ден без новини за трансформиращите ефекти на дигитализацията, изкуствения интелект и виртуалната реалност върху работното място. Бизнес лидери, политици и икономисти правят прогнози за въздействието на технологиите върху заетостта, но никой не знае със сигурност какъв ще бъде резултатът. Вижте повече

04.06.2021

Manpower Bulgaria

В началото на своя кариерен път човек се изправя пред множество въпроси и дилеми: Как да накара CV-то си да изпъкне, каква част от изискванията трябва да покрива, за да кандидатства за дадена позиция, или кои умения трябва приоритетно да се стреми да развие? Вижте повече

07.05.2021

Manpower Bulgaria

Често часовете, прекарани в игра на видео игри се разглеждат като загубено време. Проучвания обаче показват, че пренебрегвани като просто забавление за деца, видео игрите всъщност спомагат развиването на голяма част от най-желаните умения на пазара на труда днес. Вижте повече

02.04.2021

Manpower Bulgaria

"Консултантът по подбор прекарва 6 секунди, за да разгледа едно резюме." Автобиографиите остават основната отправна точка за намиране на работа. Въпреки че има нови начини да предоставите вашата информация на бъдещите работодатели - профил в LinkedIn, личен блог, вашата страница във Facebook, събития в мрежа и т.н. – създаването на CV все още е необходимост. Вижте повече